徐瑾：人类如何产生意识？意识是一种发现还是一种幻觉？理解意识或自我，是人类无法绕开的话题，而重构意识与自我，将是人工智能时代最大主题。
发布日期：2024-09-20 08:54
Deepa Seetharaman，Berber Jin，Keach Hagey
■周一，OpenAI的未来岌岌可危，绝大多数员工威胁说，如果解雇其首席执行官阿尔特曼(Sam Altman)的董事会不下台，并让阿尔特曼重新掌权，他们就辞职。
但与此同时，这一要求似乎来得太晚了。微软(Microsoft)在周日晚间表示，正聘请阿尔特曼和布罗克曼(Greg Brockman)加盟，对于拥有热门聊天机器人ChatGPT的OpenAI的员工，微软还向他们中的更多人敞开了大门。布罗克曼是OpenAI的总裁，已在阿尔特曼被解雇后辞职以示抗议。
OpenAI董事会还找到了其他人接替阿尔特曼的职务，即前Twitch首席执行官Emmett Shear。与此同时，这家人工智能(AI)初创公司的700多名员工在写给董事会的信中威胁要离开公司。OpenAI目前约有770名员工。
Ilya Sutskever在这封信上签名令人意外。他是该公司首席科学家，也是投票罢免阿尔特曼的四人董事会成员之一。Sutskever周一上午表示，他对参与董事会的行动深表遗憾。他在X上发帖说：“我将尽我所能让公司重新团结起来。”
据知情人士透露，在与OpenAI员工进行了几个小时的紧张讨论，并在公司办公室与布罗克曼的妻子Anna Brockman进行了激烈的谈话之后，Sutskever改变了自己的立场。
尚不清楚他们讨论了什么，以及这些讨论是否或如何影响他做出改变立场的决定。2019年布罗克曼夫妇举行婚礼时，Sutskever是主持人。
OpenAI由一家非营利组织管理，董事会致力于推动AI的发展以造福人类，而不是追求利润。了解董事会想法的人士说，从这个角度来看，董事会的行为符合其设计初衷和道德义务。
上述知情人士表示，推动董事会上周做出决定的一个因素是，董事会成员对阿尔特曼在OpenAI之外谋求的事业缺乏清晰的认识。上述知情人士表示，阿尔特曼和董事会之间的信任已经严重受损，他们越来越担心OpenAI的知识产权或技术可能被用于令董事会感到不安的用途。目前尚无法获知更多细节。
周末，OpenAI的高层领导多次要求董事会解释，促使他们明显是突然决定解雇阿尔特曼的原因。在周一公开的员工信中，OpenAI的领导表示，董事会没有给他们一个解释。
在周日晚间发给员工的信息中，董事会再次确认其决定，但几乎没有提供新的细节。据《华尔街日报》(The Wall Street Journal)看到的这则信息，董事会称，该决定“与产品安全、开发速度或OpenAI的财务状况无关。这不是因为任何单独的一个事件。”
上述信息称：“我们知道，将Sam这样在业内享有高知名度的人撤职令人震惊，但他失去了董事会的信任。”
在被解职前的几个月里，阿尔特曼一直在花更多的时间探索两项新的业务。第一项是他将与苹果公司(Apple)前首席设计官Jony Ive共同打造一款新的消费硬件设备。第二项是成立一家新的初创公司，生产低成本芯片，供OpenAI用来训练其AI模型。阿尔特曼曾在中东待了几周，试图为第二项事业筹集资金。
从OpenAI下课并不是阿尔特曼第一次被要求离开公司。阿尔特曼曾经营风投公司Y Combinator。几年前，Y Combinator领导层要求阿尔特曼辞去总裁职务，当时他们越来越担心阿尔特曼把时间花在其他业务上，包括OpenAI。
微软(Microsoft)首席执行官萨提亚·纳德拉(Satya Nadella)周日晚间表示，阿尔特曼和布罗克曼将加入微软，领导一个新的高级AI研究团队。此前阿尔特曼寻求重返他共同创立的OpenAI的努力宣告失败，解雇他的董事会拒绝同意关于他复职的拟议条款。
员工在上述信中表示，如果他们的要求得不到满足，他们可能会离开公司，加入阿尔特曼和布罗克曼在微软的团队；并表示，微软已经向他们保证，会为他们所有人提供工作机会。微软向OpenAI投资了130亿美元。
微软拥有OpenAI约49%的股份，对其公司治理没有控制权；微软已经在建立架构，以便在一个新的组织中接收OpenAI的现有员工。据一位知情人士透露，阿尔特曼和布罗克曼领导下的这个部门将直接向微软首席技术官Kevin Scott汇报工作。
在阿尔特曼去职后的最初混乱中，上周五微软股价下跌。周一，在纳德拉宣布上述消息后，微软股价出现反转。随着投资者对微软可能最终完全拥有 ChatGPT背后的人才和技术而感到欣喜，微软股价创下了历史新高。
在过去几天的戏剧性事件发生之前，OpenAI一直在与外部投资者商谈出售员工股份的事宜，相关交易对公司的估值将达到近900亿美元，是今年早些时候水平的约三倍。
尽管OpenAI最初的定位是非营利组织，但该公司的许多员工都是硅谷的工程师和研究人员，他们在初创公司工作本可收获巨大的经济利益，有些人谈下的薪酬高达数以百万美元计。如果他们为微软工作，这种优势也许会大打折扣。
阿尔特曼突然遭解雇导致OpenAI的股票出售计划被迫暂停，《华尔街日报》9月份时率先报道了这一售股计划。许多从该公司员工手中购买股票的投资者都被阿尔特曼的商业头脑和远见卓识所吸引，他们不愿在没有这位首席执行官掌舵的情况下对OpenAI进行更多投资。今年早些时候，包括Thrive Capital和Founders Fund在内的投资者购买了OpenAI股票，当时该公司估值略低于300亿美元。
周一早上，Sutskever在X上发帖试图收拾残局。
“我对自己参与董事会的行动深感遗憾”，他写道。“我从未想过要伤害OpenAI。我热爱我们共同建立的一切，我会尽我所能让公司重新团结起来。”
除了Sutskever, OpenAI的董事会成员还包括Facebook前高管、问答网站Quora的创始人Adam D’angelo；兰德公司(Rand)兼职高级管理科学家Tasha McCauley以及华盛顿一家非营利组织的董事Helen Toner。■
但与此同时，这一要求似乎来得太晚了。微软(Microsoft)在周日晚间表示，正聘请阿尔特曼和布罗克曼(Greg Brockman)加盟，对于拥有热门聊天机器人ChatGPT的OpenAI的员工，微软还向他们中的更多人敞开了大门。布罗克曼是OpenAI的总裁，已在阿尔特曼被解雇后辞职以示抗议。
OpenAI董事会还找到了其他人接替阿尔特曼的职务，即前Twitch首席执行官Emmett Shear。与此同时，这家人工智能(AI)初创公司的700多名员工在写给董事会的信中威胁要离开公司。OpenAI目前约有770名员工。
Ilya Sutskever在这封信上签名令人意外。他是该公司首席科学家，也是投票罢免阿尔特曼的四人董事会成员之一。Sutskever周一上午表示，他对参与董事会的行动深表遗憾。他在X上发帖说：“我将尽我所能让公司重新团结起来。”
据知情人士透露，在与OpenAI员工进行了几个小时的紧张讨论，并在公司办公室与布罗克曼的妻子Anna Brockman进行了激烈的谈话之后，Sutskever改变了自己的立场。
尚不清楚他们讨论了什么，以及这些讨论是否或如何影响他做出改变立场的决定。2019年布罗克曼夫妇举行婚礼时，Sutskever是主持人。
OpenAI由一家非营利组织管理，董事会致力于推动AI的发展以造福人类，而不是追求利润。了解董事会想法的人士说，从这个角度来看，董事会的行为符合其设计初衷和道德义务。
上述知情人士表示，推动董事会上周做出决定的一个因素是，董事会成员对阿尔特曼在OpenAI之外谋求的事业缺乏清晰的认识。上述知情人士表示，阿尔特曼和董事会之间的信任已经严重受损，他们越来越担心OpenAI的知识产权或技术可能被用于令董事会感到不安的用途。目前尚无法获知更多细节。
周末，OpenAI的高层领导多次要求董事会解释，促使他们明显是突然决定解雇阿尔特曼的原因。在周一公开的员工信中，OpenAI的领导表示，董事会没有给他们一个解释。
在周日晚间发给员工的信息中，董事会再次确认其决定，但几乎没有提供新的细节。据《华尔街日报》(The Wall Street Journal)看到的这则信息，董事会称，该决定“与产品安全、开发速度或OpenAI的财务状况无关。这不是因为任何单独的一个事件。”
上述信息称：“我们知道，将Sam这样在业内享有高知名度的人撤职令人震惊，但他失去了董事会的信任。”
在被解职前的几个月里，阿尔特曼一直在花更多的时间探索两项新的业务。第一项是他将与苹果公司(Apple)前首席设计官Jony Ive共同打造一款新的消费硬件设备。第二项是成立一家新的初创公司，生产低成本芯片，供OpenAI用来训练其AI模型。阿尔特曼曾在中东待了几周，试图为第二项事业筹集资金。
从OpenAI下课并不是阿尔特曼第一次被要求离开公司。阿尔特曼曾经营风投公司Y Combinator。几年前，Y Combinator领导层要求阿尔特曼辞去总裁职务，当时他们越来越担心阿尔特曼把时间花在其他业务上，包括OpenAI。
微软(Microsoft)首席执行官萨提亚·纳德拉(Satya Nadella)周日晚间表示，阿尔特曼和布罗克曼将加入微软，领导一个新的高级AI研究团队。此前阿尔特曼寻求重返他共同创立的OpenAI的努力宣告失败，解雇他的董事会拒绝同意关于他复职的拟议条款。
员工在上述信中表示，如果他们的要求得不到满足，他们可能会离开公司，加入阿尔特曼和布罗克曼在微软的团队；并表示，微软已经向他们保证，会为他们所有人提供工作机会。微软向OpenAI投资了130亿美元。
微软拥有OpenAI约49%的股份，对其公司治理没有控制权；微软已经在建立架构，以便在一个新的组织中接收OpenAI的现有员工。据一位知情人士透露，阿尔特曼和布罗克曼领导下的这个部门将直接向微软首席技术官Kevin Scott汇报工作。
在阿尔特曼去职后的最初混乱中，上周五微软股价下跌。周一，在纳德拉宣布上述消息后，微软股价出现反转。随着投资者对微软可能最终完全拥有 ChatGPT背后的人才和技术而感到欣喜，微软股价创下了历史新高。
在过去几天的戏剧性事件发生之前，OpenAI一直在与外部投资者商谈出售员工股份的事宜，相关交易对公司的估值将达到近900亿美元，是今年早些时候水平的约三倍。
尽管OpenAI最初的定位是非营利组织，但该公司的许多员工都是硅谷的工程师和研究人员，他们在初创公司工作本可收获巨大的经济利益，有些人谈下的薪酬高达数以百万美元计。如果他们为微软工作，这种优势也许会大打折扣。
阿尔特曼突然遭解雇导致OpenAI的股票出售计划被迫暂停，《华尔街日报》9月份时率先报道了这一售股计划。许多从该公司员工手中购买股票的投资者都被阿尔特曼的商业头脑和远见卓识所吸引，他们不愿在没有这位首席执行官掌舵的情况下对OpenAI进行更多投资。今年早些时候，包括Thrive Capital和Founders Fund在内的投资者购买了OpenAI股票，当时该公司估值略低于300亿美元。
周一早上，Sutskever在X上发帖试图收拾残局。
“我对自己参与董事会的行动深感遗憾”，他写道。“我从未想过要伤害OpenAI。我热爱我们共同建立的一切，我会尽我所能让公司重新团结起来。”
除了Sutskever, OpenAI的董事会成员还包括Facebook前高管、问答网站Quora的创始人Adam D’angelo；兰德公司(Rand)兼职高级管理科学家Tasha McCauley以及华盛顿一家非营利组织的董事Helen Toner。■
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■周一，OpenAI的未来岌岌可危，绝大多数员工威胁说，如果解雇其首席执行官阿尔特曼(Sam Altman)的董事会不下台，并让阿尔特曼重新掌权，他们就辞职。
但与此同时，这一要求似乎来得太晚了。微软(Microsoft)在周日晚间表示，正聘请阿尔特曼和布罗克曼(Greg Brockman)加盟，对于拥有热门聊天机器人ChatGPT的OpenAI的员工，微软还向他们中的更多人敞开了大门。布罗克曼是OpenAI的总裁，已在阿尔特曼被解雇后辞职以示抗议。
OpenAI董事会还找到了其他人接替阿尔特曼的职务，即前Twitch首席执行官Emmett Shear。与此同时，这家人工智能(AI)初创公司的700多名员工在写给董事会的信中威胁要离开公司。OpenAI目前约有770名员工。
Ilya Sutskever在这封信上签名令人意外。他是该公司首席科学家，也是投票罢免阿尔特曼的四人董事会成员之一。Sutskever周一上午表示，他对参与董事会的行动深表遗憾。他在X上发帖说：“我将尽我所能让公司重新团结起来。”
据知情人士透露，在与OpenAI员工进行了几个小时的紧张讨论，并在公司办公室与布罗克曼的妻子Anna Brockman进行了激烈的谈话之后，Sutskever改变了自己的立场。
尚不清楚他们讨论了什么，以及这些讨论是否或如何影响他做出改变立场的决定。2019年布罗克曼夫妇举行婚礼时，Sutskever是主持人。
OpenAI由一家非营利组织管理，董事会致力于推动AI的发展以造福人类，而不是追求利润。了解董事会想法的人士说，从这个角度来看，董事会的行为符合其设计初衷和道德义务。
上述知情人士表示，推动董事会上周做出决定的一个因素是，董事会成员对阿尔特曼在OpenAI之外谋求的事业缺乏清晰的认识。上述知情人士表示，阿尔特曼和董事会之间的信任已经严重受损，他们越来越担心OpenAI的知识产权或技术可能被用于令董事会感到不安的用途。目前尚无法获知更多细节。
周末，OpenAI的高层领导多次要求董事会解释，促使他们明显是突然决定解雇阿尔特曼的原因。在周一公开的员工信中，OpenAI的领导表示，董事会没有给他们一个解释。
在周日晚间发给员工的信息中，董事会再次确认其决定，但几乎没有提供新的细节。据《华尔街日报》(The Wall Street Journal)看到的这则信息，董事会称，该决定“与产品安全、开发速度或OpenAI的财务状况无关。这不是因为任何单独的一个事件。”
上述信息称：“我们知道，将Sam这样在业内享有高知名度的人撤职令人震惊，但他失去了董事会的信任。”
在被解职前的几个月里，阿尔特曼一直在花更多的时间探索两项新的业务。第一项是他将与苹果公司(Apple)前首席设计官Jony Ive共同打造一款新的消费硬件设备。第二项是成立一家新的初创公司，生产低成本芯片，供OpenAI用来训练其AI模型。阿尔特曼曾在中东待了几周，试图为第二项事业筹集资金。
从OpenAI下课并不是阿尔特曼第一次被要求离开公司。阿尔特曼曾经营风投公司Y Combinator。几年前，Y Combinator领导层要求阿尔特曼辞去总裁职务，当时他们越来越担心阿尔特曼把时间花在其他业务上，包括OpenAI。
微软(Microsoft)首席执行官萨提亚·纳德拉(Satya Nadella)周日晚间表示，阿尔特曼和布罗克曼将加入微软，领导一个新的高级AI研究团队。此前阿尔特曼寻求重返他共同创立的OpenAI的努力宣告失败，解雇他的董事会拒绝同意关于他复职的拟议条款。
员工在上述信中表示，如果他们的要求得不到满足，他们可能会离开公司，加入阿尔特曼和布罗克曼在微软的团队；并表示，微软已经向他们保证，会为他们所有人提供工作机会。微软向OpenAI投资了130亿美元。
微软拥有OpenAI约49%的股份，对其公司治理没有控制权；微软已经在建立架构，以便在一个新的组织中接收OpenAI的现有员工。据一位知情人士透露，阿尔特曼和布罗克曼领导下的这个部门将直接向微软首席技术官Kevin Scott汇报工作。
在阿尔特曼去职后的最初混乱中，上周五微软股价下跌。周一，在纳德拉宣布上述消息后，微软股价出现反转。随着投资者对微软可能最终完全拥有 ChatGPT背后的人才和技术而感到欣喜，微软股价创下了历史新高。
在过去几天的戏剧性事件发生之前，OpenAI一直在与外部投资者商谈出售员工股份的事宜，相关交易对公司的估值将达到近900亿美元，是今年早些时候水平的约三倍。
尽管OpenAI最初的定位是非营利组织，但该公司的许多员工都是硅谷的工程师和研究人员，他们在初创公司工作本可收获巨大的经济利益，有些人谈下的薪酬高达数以百万美元计。如果他们为微软工作，这种优势也许会大打折扣。
阿尔特曼突然遭解雇导致OpenAI的股票出售计划被迫暂停，《华尔街日报》9月份时率先报道了这一售股计划。许多从该公司员工手中购买股票的投资者都被阿尔特曼的商业头脑和远见卓识所吸引，他们不愿在没有这位首席执行官掌舵的情况下对OpenAI进行更多投资。今年早些时候，包括Thrive Capital和Founders Fund在内的投资者购买了OpenAI股票，当时该公司估值略低于300亿美元。
周一早上，Sutskever在X上发帖试图收拾残局。
“我对自己参与董事会的行动深感遗憾”，他写道。“我从未想过要伤害OpenAI。我热爱我们共同建立的一切，我会尽我所能让公司重新团结起来。”
除了Sutskever, OpenAI的董事会成员还包括Facebook前高管、问答网站Quora的创始人Adam D’angelo；兰德公司(Rand)兼职高级管理科学家Tasha McCauley以及华盛顿一家非营利组织的董事Helen Toner。■
但与此同时，这一要求似乎来得太晚了。微软(Microsoft)在周日晚间表示，正聘请阿尔特曼和布罗克曼(Greg Brockman)加盟，对于拥有热门聊天机器人ChatGPT的OpenAI的员工，微软还向他们中的更多人敞开了大门。布罗克曼是OpenAI的总裁，已在阿尔特曼被解雇后辞职以示抗议。
OpenAI董事会还找到了其他人接替阿尔特曼的职务，即前Twitch首席执行官Emmett Shear。与此同时，这家人工智能(AI)初创公司的700多名员工在写给董事会的信中威胁要离开公司。OpenAI目前约有770名员工。
Ilya Sutskever在这封信上签名令人意外。他是该公司首席科学家，也是投票罢免阿尔特曼的四人董事会成员之一。Sutskever周一上午表示，他对参与董事会的行动深表遗憾。他在X上发帖说：“我将尽我所能让公司重新团结起来。”
据知情人士透露，在与OpenAI员工进行了几个小时的紧张讨论，并在公司办公室与布罗克曼的妻子Anna Brockman进行了激烈的谈话之后，Sutskever改变了自己的立场。
尚不清楚他们讨论了什么，以及这些讨论是否或如何影响他做出改变立场的决定。2019年布罗克曼夫妇举行婚礼时，Sutskever是主持人。
OpenAI由一家非营利组织管理，董事会致力于推动AI的发展以造福人类，而不是追求利润。了解董事会想法的人士说，从这个角度来看，董事会的行为符合其设计初衷和道德义务。
上述知情人士表示，推动董事会上周做出决定的一个因素是，董事会成员对阿尔特曼在OpenAI之外谋求的事业缺乏清晰的认识。上述知情人士表示，阿尔特曼和董事会之间的信任已经严重受损，他们越来越担心OpenAI的知识产权或技术可能被用于令董事会感到不安的用途。目前尚无法获知更多细节。
周末，OpenAI的高层领导多次要求董事会解释，促使他们明显是突然决定解雇阿尔特曼的原因。在周一公开的员工信中，OpenAI的领导表示，董事会没有给他们一个解释。
在周日晚间发给员工的信息中，董事会再次确认其决定，但几乎没有提供新的细节。据《华尔街日报》(The Wall Street Journal)看到的这则信息，董事会称，该决定“与产品安全、开发速度或OpenAI的财务状况无关。这不是因为任何单独的一个事件。”
上述信息称：“我们知道，将Sam这样在业内享有高知名度的人撤职令人震惊，但他失去了董事会的信任。”
在被解职前的几个月里，阿尔特曼一直在花更多的时间探索两项新的业务。第一项是他将与苹果公司(Apple)前首席设计官Jony Ive共同打造一款新的消费硬件设备。第二项是成立一家新的初创公司，生产低成本芯片，供OpenAI用来训练其AI模型。阿尔特曼曾在中东待了几周，试图为第二项事业筹集资金。
从OpenAI下课并不是阿尔特曼第一次被要求离开公司。阿尔特曼曾经营风投公司Y Combinator。几年前，Y Combinator领导层要求阿尔特曼辞去总裁职务，当时他们越来越担心阿尔特曼把时间花在其他业务上，包括OpenAI。
微软(Microsoft)首席执行官萨提亚·纳德拉(Satya Nadella)周日晚间表示，阿尔特曼和布罗克曼将加入微软，领导一个新的高级AI研究团队。此前阿尔特曼寻求重返他共同创立的OpenAI的努力宣告失败，解雇他的董事会拒绝同意关于他复职的拟议条款。
员工在上述信中表示，如果他们的要求得不到满足，他们可能会离开公司，加入阿尔特曼和布罗克曼在微软的团队；并表示，微软已经向他们保证，会为他们所有人提供工作机会。微软向OpenAI投资了130亿美元。
微软拥有OpenAI约49%的股份，对其公司治理没有控制权；微软已经在建立架构，以便在一个新的组织中接收OpenAI的现有员工。据一位知情人士透露，阿尔特曼和布罗克曼领导下的这个部门将直接向微软首席技术官Kevin Scott汇报工作。
在阿尔特曼去职后的最初混乱中，上周五微软股价下跌。周一，在纳德拉宣布上述消息后，微软股价出现反转。随着投资者对微软可能最终完全拥有 ChatGPT背后的人才和技术而感到欣喜，微软股价创下了历史新高。
在过去几天的戏剧性事件发生之前，OpenAI一直在与外部投资者商谈出售员工股份的事宜，相关交易对公司的估值将达到近900亿美元，是今年早些时候水平的约三倍。
尽管OpenAI最初的定位是非营利组织，但该公司的许多员工都是硅谷的工程师和研究人员，他们在初创公司工作本可收获巨大的经济利益，有些人谈下的薪酬高达数以百万美元计。如果他们为微软工作，这种优势也许会大打折扣。
阿尔特曼突然遭解雇导致OpenAI的股票出售计划被迫暂停，《华尔街日报》9月份时率先报道了这一售股计划。许多从该公司员工手中购买股票的投资者都被阿尔特曼的商业头脑和远见卓识所吸引，他们不愿在没有这位首席执行官掌舵的情况下对OpenAI进行更多投资。今年早些时候，包括Thrive Capital和Founders Fund在内的投资者购买了OpenAI股票，当时该公司估值略低于300亿美元。
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